پاره وقت
مبنای محاسبه عیدی و پاداش سالانه کارگران در کارگاههایی که طرح طبقهبندی مشاغل دارند، مزد گروه و پایه یا مزد مبنا و در واحدهای فاقد طرح طبقهبندی، مزد ثابت یعنی مزد شغل و مزایای ثابت پرداختی به تبع شغل خواهد بود.
کد خبر: ۳۴۹۰۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۳/۱۱/۰۱
آخرین اخبار